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商品訊息描述

㊣MIT台灣製【EYAH宜雅】純色保潔墊△鬆緊帶平面式雙人加大3入組(含枕墊*2)-多色可選

■您是否曾因為遇到剛買的昂貴床墊不小心髒污無法處理呢?此款保潔墊,能避免價值昂貴的床墊髒污難以處理,造成潮濕髒污和異味的產生,造成床墊壽命減短,其中鋪棉設計可增加蓬鬆柔軟度,同時遇到污水時能吸收水份,成為表布透氣、中間可吸水、底部透氣之最佳設計,建議上面再加床包或床罩使用,延長床墊和保潔墊的使用壽命。

■使用同樣五星級寢具車工五線拷克,雙線精緻包邊車工,保潔墊平面式設計四角皆有鬆緊帶,可以直接固定於床墊上,服貼不滑動,使用時套在床墊上即可,只要髒污時取下換洗即可,使用輕鬆方便

■枕頭保潔墊平面式,使用時套在枕頭(心)即可,上後面兩條鬆緊帶固定枕心用,使用時建議再加上枕頭套使用,避免髒污滋生細菌塵蹣,雙重保護延長枕心使用時間。





熱門產品商品訊息特點





新上市 省錢王



◆ 材質:表布100%POLYESTER+底部100%POLYESTER
◆ 填充物 : 中間鋪棉材質(POLYESTER)
◆ 尺吋:雙人加大6*6.2呎( 180*186cm)鬆緊帶平面式,枕頭保潔墊 ( 45 x 75 cm)鬆緊帶平面式
◆ 內容件數:雙人加大6呎鬆緊帶式保潔墊 × 1 + 枕頭保潔墊 × 2
◆ 產地:台灣
◆ 顏色:多色可選,粉紅/水藍/純潔白/紫/灰,如產品圖示,網頁圖片因拍攝關係,與實品略有差異,實品顏色更佳,實際顏色以出貨為主
※ 清潔保養方式:可水洗(不超過40度)/不可乾洗/不可烘乾/不可漂白/可晾曬,建議保潔墊上面再加床包或床罩使用,枕頭保潔墊建議加枕頭套使用。
※ 本商品商品屬個人衛生用品,除產品本身瑕疵,一經拆封使用、下水洗滌或拆解以致缺乏完整性及失去再販售價值時,恕不接受退換貨。







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下面附上一則新聞讓大家了解時事

勞動部長林美珠昨(10)日與媒體茶敘時強調,上任後第一個功課便是「一例一休」,勞基法適用800多萬勞工,希望跨部會強化輔導能量,地方政府也應協助,「團隊都要跳出來」,輔導行業別了解法令,並採取「顧客導向」的方式宣傳。

勞動部8日舉行新舊任部長交接典禮時,工總、商總、中小企業總會、工業區廠商聯合總會等工商團體均有代表出席,顯然對新任勞動部長相當捧場與期待。不過,近期吵得火熱的「一例一休」是否真能因為新部長上任就出現轉機?林美珠表示,先不談重新修正或彈性調整的問題,重要的是加強輔導。

林美珠上午她與行政院發言人徐國勇,就一例一休的宣導進行討論,希望找各部會提報共同合作計畫,強化宣導能量,讓各部會、機關都能對所轄的行業、產業,善盡說明、輔導責任,讓民間更清楚政府在做什麼,以及法令的最新進度為何。

林美珠說,一例一休有這麼多勞工會用到,但可能有很多人並不真正知道、理解修法的內容,勞動部將啟動「顧客導向」的服務。

新政府推動一例一休,引起資方不滿,林美珠表示,誤會沒有即時化解,就會愈來愈嚴重,勞工很關心這些議題,會主動搜尋懶人包、尋求說明,但老闆可能沒有時間細讀,容易產生誤解,這部分勞動部不排除「到府服務」,儘快安排與工商團體見面。

企業要善待員工 共存共榮

記者潘姿羽╱台北報導

針對低薪、工時長的勞動環境問題,勞動部長林美珠表示,勞資雙方應是共存共榮,未來勞動部會向企業主宣導「員工同時也是消費者」,企業善待員工,是創造經濟良性循環的第一步。

實質薪資長期停滯,內需缺乏成長動能,導致外在環境不佳時,台灣容易出現景氣「內外皆冷」的情況。

林美珠表示,低薪是整體經濟結構的問題,勞動部必須跟國發會、經濟部等部會研議,怎樣讓國內經濟上揚,帶動企業獲利、拉高勞工薪資,當人民薪資水準提升,就會願意消費、進一步促進生產,達到良性循環。

但追根究柢,林美珠認為,企業必須意識到「員工同時也是你的消費者」,龐大的消費群來自各個資本家僱用的勞工,因此大家對經濟發展都有責任,企業要帶頭做起,疼惜、善待員工。

林美珠也談及國際勞工議題,她指出,政府會搭配新南向政策引進外國高階白領人才,作為振興國內經濟的助力,長照則需要借重國外藍領的人力,勞動部也會做出報告,評估對國內勞工的影響,再研議如何妥適應用跨國勞動力。

全國教育產業總工會今(3)日召開記者會表示,政府新公布的「公務人員年金改革試算器」,並不適用於新制教師,呼籲政府公布正確的「現職純新制老師年金改革試算」。對此教育部則回應帶年改會將方案調整後,會再出一個是試算系統,讓教師了解自身權益。

全教產理事長黃耀南指出,2月2日銓敘部公布「公務人員年金改革試算器」,此試算器仍是以「已退休公務員」為例,採計「最後一年本俸兩倍」計算;教育部網站公告的「教育人員年金改革試算系統」,也只適用於「改革方案實施前已退休生效」且「支領月退休金」人員,兼領月退休金人員及支領一次退休金人員並不適用。

全教產質疑,不採用現職教師薪資為依據,刻意以錯誤資訊誤導「現職純新制老師年金改革試算」,混淆視聽欺騙現職教師及社最近流行商品會大眾,讓現職教師以為退休都能領到像範例中的老師一樣的退休金。

對此教育部人事處長李秉洲回應,「教育人員年金改革試算系統」是給已退休教師試算瞭解年金改革的影響,所以才用在職最後一年本俸,網站上都有標明清楚。另外對於現職教師部分,目前仍在徵詢意見中,公式尚未出來;待年改會將方案調整後,會再出一個試算系統,讓教師族群瞭解自己的權益。

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